Java Full Stack Developer 80-100% (f/m/d) Bendern Lugano Zurich

  • Category Information Technology
  • Workload Full Time (≥ 80%)
  • Posted on

About us

LGT is the largest Private Banking and Asset Management group in the world to be owned by an entrepreneurial family. As the family office of the Princely House of Liechtenstein, we have years of experience in the management of sizeable sums of assets.

Your challenge

As an API Developer / Java Full-Stack Developer you will be responsible for the successful development of trading related microservices/APIs with internal or external endpoints. These APIs typically transport transactional events as well as static data from trading instruments. An important part of the job is also to train/support other team members in this area.

  • Collaborate with development teams and product managers to design software solutions

  • Developing and managing well-functioning APIs that follow a microservices architecture

  • Creating reusable components for future use, including software testing

  • Empowering other team members with the tools and concepts of API design and development

  • Ensuring operation within office hours, as well as within the framework of a shared on-call service

Your profile

  • Proven experience as a Full-Stack Developer or in a comparable role, ideally in API and microservices-based environments
  • Solid hands-on experience with the relevant technology stack, especially Java, Angular, Spring Boot, Kubernetes/OpenShift, Kafka, GitLab, Jira, web servers and databases
  • Strong understanding of Java design patterns and modern microservices architecture principles
  • Familiarity with trading-related interfaces and processes, ideally in FX and securities trading; knowledge of Avaloq or Temenos Data Source (TDS) is an advantage
  • Excellent communication and collaboration skills combined with a detail-oriented, analytical and solution-focused way of working; very good English is required, German is an advantage

Please note that applications submitted via recruitment agencies cannot be considered for this position.


Les avantages chez LGT

LGT encourage la diversité de ses collaborateurs et collaboratrices. Nous pensons qu'une culture d'entreprise inclusive et valorisante est le moteur d'un lieu de travail formidable et offre la possibilité de créer une équipe unique et prospère. C'est pourquoi nos collaborateurs peuvent également bénéficier de nombreux avantages supplémentaires.

Famille et travail:

  • Divers modèles de travail flexible  
  • Congé sabbatique 
  • Au moins 25 jours de congé annuel, en fonction de l'âge
  • Options de congés payés spéciaux  
  • Congé de maternité et de paternité, options pour un congé parental supplémentaire
  • Subventions pour la crèche "Villa Wirbelwind"
  • Contribution supplémentaire pour la garde d'enfants pour la garde externe rémunérée d'enfants jusqu'à 12 ans

Votre santé:

  • Programme de santé et de bien-être des collaborateurs  
  • Programme d'exercices et de sports 
  • Journée hebdomadaire des fruits, choix de repas sains 
  • Vestiaire avec douches 
  • Salles de détente  

Avantages directs et indirects:

  • Réductions sur les produits et services bancaires LGT 
  • Co-investissements LGT 
  • Réductions sur les assurances maladie et les assurances de biens 
  • Plan de prévoyance avec options personnalisées 
  • Diverses initiatives de mobilité/e-mobilité  
  • Reconnaissance des événements majeurs de la vie 

Grandir ensemble:

  • Cours internes 
  • Cours externes proposés par la Liechtenstein Academy 
  • Soutien à la formation externe et à la formation continue 
  • Programmes de coaching et de mentorat 
  • Affectations internationales 
  • Programme d'intrapreneuriat

Vous vous sentez adressé ? Alors remplissez simplement la demande en ligne. Nous nous réjouissons de faire votre connaissance.

Contact

Diane Neff

Diane Neff

HR Recruiter
LGT Gruppe Holding AG

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La transparence est importante pour nous. C'est pourquoi vous trouverez tout ce qui nous importe sur notre site web - et tout ce que vous devez savoir sur nous avant de nous rencontrer en personne, d'ouvrir un compte ou de postuler à un emploi. Cela inclut, par exemple, l'histoire de la famille princière, qui est étroitement liée à la nôtre.