Regulatory Business and Project Manager Europe 80-100% (f/m/d) Vaduz Zurich

  • Category Business Development
  • Workload Full Time (≥ 80%)
  • Posted on

About us

LGT is the largest Private Banking and Asset Management group in the world to be owned by an entrepreneurial family. As the family office of the Princely House of Liechtenstein, we have years of experience in the management of sizeable sums of assets.

Your challenge

Within our Private Banking Europe organisation, we are looking for a Regulatory Business and Project Manager Europe (80–100%, f/m/d). The position can be based in Vaduz and/or Zurich.

In this role, you will work as part of a team acting as an interface between Compliance, Front Office and IT, serving as a competence centre and primary contact within the Europe organisation. Your responsibilities include:

Project Work

  • Leading sub-projects and/or participating in group-wide projects for the Europe region

  • Implementing regulatory requirements – in particular European investor protection regulations (e.g. MiFID II, FIDLEG) as well as Product Governance regulations – in close cooperation with the business units and Compliance

Product Governance & Suitability

  • Taking ownership, including business support, for investor protection rules and related documentation and forms (e.g. investor profile)

  • Ensuring that (pre-trade) mandatory documentation reflects the relevant regulatory requirements

  • Supporting Product Governance and Suitability committees (e.g. Product Committees, Suitability Boards) by preparing decision-making materials

  • Contributing to the definition of attributes and logics in the context of Product Governance (e.g. target market attributes, risk classifications, fee data)

Test Management & Quality Assurance

  • Performing and/or coordinating system tests

  • Providing business-side sign‑off of implemented solutions

Co‑Chair of the European Suitability Board

  • Jointly leading the European Suitability Board, ensuring proper governance, regulatory compliance and consistent decision-making

  • Preparing and presenting decision documents, including minute-taking and documentation

Your profile

  • Completed degree (university of applied sciences or university, Bachelor’s or Master’s level) and several years of project management experience in the financial services industry

  • Sound knowledge of relevant regulations in the European environment, e.g. MiFID II / FIDLEG, PRIIP and Product Governance requirements

  • Experience working with IT, including the preparation of business requirements, functional specifications and use cases

  • Strong analytical skills, a structured way of working, and a high affinity for data and regulatory details

  • Confident use of standard MS Office tools (in particular Excel, PowerPoint, Visio or comparable tools for process modelling)

Personal Competencies

  • An integer, resilient personality with quick comprehension skills and a strong interest in interdisciplinary collaboration with various subject-matter experts

  • Assertiveness in coordination with business units and IT, combined with strong cooperation skills

  • Strong interest in the practical implementation of regulatory topics and problem-solving

  • Excellent written and spoken German and English skills

Les avantages chez LGT

LGT encourage la diversité de ses collaborateurs et collaboratrices. Nous pensons qu'une culture d'entreprise inclusive et valorisante est le moteur d'un lieu de travail formidable et offre la possibilité de créer une équipe unique et prospère. C'est pourquoi nos collaborateurs peuvent également bénéficier de nombreux avantages supplémentaires.

Famille et travail:

  • Divers modèles de travail flexible  
  • Congé sabbatique 
  • Au moins 25 jours de congé annuel, en fonction de l'âge
  • Options de congés payés spéciaux  
  • Congé de maternité et de paternité, options pour un congé parental supplémentaire
  • Subventions pour la crèche "Villa Wirbelwind"
  • Contribution supplémentaire pour la garde d'enfants pour la garde externe rémunérée d'enfants jusqu'à 12 ans

Votre santé:

  • Programme de santé et de bien-être des collaborateurs  
  • Programme d'exercices et de sports 
  • Journée hebdomadaire des fruits, choix de repas sains 
  • Vestiaire avec douches 
  • Salles de détente  

Avantages directs et indirects:

  • Réductions sur les produits et services bancaires LGT 
  • Co-investissements LGT 
  • Réductions sur les assurances maladie et les assurances de biens 
  • Plan de prévoyance avec options personnalisées 
  • Diverses initiatives de mobilité/e-mobilité  
  • Reconnaissance des événements majeurs de la vie 

Grandir ensemble:

  • Cours internes 
  • Cours externes proposés par la Liechtenstein Academy 
  • Soutien à la formation externe et à la formation continue 
  • Programmes de coaching et de mentorat 
  • Affectations internationales 
  • Programme d'intrapreneuriat

Vous vous sentez adressé ? Alors remplissez simplement la demande en ligne. Nous nous réjouissons de faire votre connaissance.

Contact

Marjana Hrkac

Marjana Hrkac

HR Active Sourcer
LGT Gruppe Holding AG, Vaduz, Zweigniederlassung Zürich/Schweiz

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La transparence est importante pour nous. C'est pourquoi vous trouverez tout ce qui nous importe sur notre site web - et tout ce que vous devez savoir sur nous avant de nous rencontrer en personne, d'ouvrir un compte ou de postuler à un emploi. Cela inclut, par exemple, l'histoire de la famille princière, qui est étroitement liée à la nôtre.